財務報告に係る内部統制の評価及び監査に関する実施基準
ICFR Implementation Guidance
ざいむほうこくにかかるないぶとうせいのひょうかおよびかんさにかんするじっしきじゅん
財務報告に係る内部統制の評価及び監査の基準を実務で適用するための具体的な指針として、企業会計審議会が定めたもの。内部統制の基本的要素ごとの考え方と例示、経営者が評価の範囲を決める方法、全社的な内部統制と業務プロセスに係る内部統制の評価の手順、ITに係る統制の評価、監査人の監査手続などを示している。
Past Exams
過去問での出題
過去問で 18 回出題(システム監査技術者試験 9・情報処理安全確保支援士試験 4・応用情報技術者試験 2・情報セキュリティマネジメント試験 1・ITサービスマネージャ試験 1・高度試験 午前Ⅰ 1)
- 令和7年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問10(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和7年度 春期 情報処理安全確保支援士試験 午前Ⅱ 問25(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和7年度 春期 ITサービスマネージャ試験 午前Ⅱ 問14(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和6年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問3(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和6年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問9(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和6年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問10(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和6年度 秋期 情報処理安全確保支援士試験 午前Ⅱ 問25(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和6年度 春期 情報処理安全確保支援士試験 午前Ⅱ 問25(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和5年度 秋期 応用情報技術者試験 午前 問60(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和4年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問10(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
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- 令和3年度 秋期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問9(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 令和2年度 10月 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問10(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 平成30年度 秋期 情報セキュリティマネジメント試験 午前 問36(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 平成29年度 春期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問10(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 平成28年度 秋期 応用情報技術者試験 午前 問60(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 平成28年度 秋期 高度試験 午前Ⅰ 問22(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
- 平成25年度 春期 システム監査技術者試験 午前Ⅱ 問11(IPA の PDF を新しいタブで開きます)
出典: 独立行政法人情報処理推進機構(IPA)の過去問題。問題文は IPA のサイトの PDF で確認できます。用語名で照合しているため、関係の薄い問題が含まれることがあります。
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有価証券の発行や金融商品の取引を公正にし、投資家を保護するための法律。上場企業に有価証券報告書による情報開示を義務付け、インサイダー取引を禁止している。財務報告に係る内部統制の評価と監査を求める内部統制報告制度(J-SOX)を定めており、財務報告に関わる情報システムを対象としたIT統制の整備が求められる。
申請、承認、決裁といった一連の業務の流れを電子化し、あらかじめ定めた経路と条件に従って案件を担当者に自動で回付するシステム。紙の回覧が不要になり、処理状況の把握、承認の迅速化、内部統制のための履歴の記録が容易になる。
金融商品取引法に基づき、上場企業の経営者に、財務報告に係る内部統制の有効性を評価した内部統制報告書の提出を義務づけ、その内容について公認会計士または監査法人の監査を受けさせる制度。米国のSOX法にならって2008年度から導入された。2023年の基準の改訂では、不正リスクへの対応や、経営者が評価の範囲を決める方法などが見直された。
金融庁の企業会計審議会が定めた、内部統制報告制度の基本となる基準。内部統制の定義と4つの目的、6つの基本的要素、内部統制の限界などの基本的枠組みと、経営者による内部統制の評価と報告、監査人による内部統制監査の考え方を示している。具体的な手順は実施基準で定め、2023年に改訂された。
ITへの対応の1つで、組織を取り巻くIT環境を適切に理解し、それを踏まえてITの利用と統制について適切に対応すること。社会や市場におけるITの浸透度、組織が業務で依存しているITの程度、情報システムの安定度、ITに関して外部委託している業務の状況などがIT環境に含まれる。
業務を担当する部門の管理者や担当者自身が、自部門のリスクと内部統制の整備・運用状況を評価する手法。ワークショップやアンケートの形で行い、現場の知識を生かした評価ができ、統制に対する当事者の意識も高まる。評価の客観性は監査より低いため、内部監査部門がその結果を検証して監査に活用する。
